Reducción de Jornada Laboral en México: ¿Que significaría para empresas y trabajadores, se aprobará?

Te compartimos qué cambios podría haber para las empresas en suelo nacional ante la posible reforma al artículo 123

¿Recuerdas que hace unos meses se hablaba sobre la reducción de horas a la Jornada Laboral? Aunque ésta aún no ha sido aprobada, te diremos de qué va y qué significaría para empresas y trabajadores.

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Reforma de la Jornada Laboral en México. (Freepik)

¿Qué es la reforma laboral que buscará reducir la jornada laboral en México?

Desde abril de 2023 se presentó la iniciativa que busca reformar el artículo 123 de la Constitución Mexicana, la cual establece que la jornada laboral es de 48 horas, es por eso que quieren su reducción a 40 horas, un cambio significativo a la Ley Federal del Trabajo.

Este cambio busca que la jornada laboral en que en día máximo se trabaja 8 horas por 6 días y un descanso, pase a cinco días y dos descanso con la misma máxima de 8 horas diarias.

Este hecho también tendría que ser ajustado en cuanto a los horarios, locales se dividen en Diurno, Nocturno y mixto, esto ajuste también se tendría que ver reflejado en la Ley Federal del Trabajo, actualmente la distribución de horarios son los siguientes:

  • Horario diurno entre 6:00 am y 18:00 pm, con una máxima de 8 horas
  • Horario nocturno entre 18:00 pm y 6:00 am, con una máxima de 7 horas
  • Horario mixto entre el horario diurno y horario nocturno, con una máxima de 7 horas

¿Qué significaría para el trabajador la reducción de horas en la jornada laboral?

La reducción de horas en la jornada laboral significaría una mejora en cuanto a la calidad de vida de los trabajadores, ya que otorgaría mayor tiempo para descanso y pasarlo con la familia o amigos.

Las personas que defienden la reforma también postulan que está reducción mejoraría la producción laboral, reduciría el estrés en los trabajadores, mejorando la salud física y mental, además que implicaría menor rotación de los trabajadores y en algunos caso creando la posibilidad de más empleos.

Reducción de la Jornada Laboral en México. (Freepik)

¿Qué significaría para las empresas la reducción de horas en la jornada laboral?

Hasta el momento muchas de las empresas se han pronunciado en contra de la reducción de horas a la jornada laboral, puesto esto implicaría en algunos casos pagar a los trabajadores por la horas extra, para cumplir con la producción.

En días recientes la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) de Quintana Roo dio expresó hace unos días su apoyo hacia la reforma, bajo el argumento de que sí podría ser viable.

¿Se aprobará la reducción de horas en la Jornada Laboral?

A tan sólo unos días de que el Congreso Mexicano cambie de legisladores, el tem no se ha vuelto a discutir, por lo que es posible que esto cambie con el cambio de Gobierno, ya con la Presidenta Claudia Sheinbaum en el cargo