Jornada Laboral de 40 Horas en México: ¿Qué condiciones ponen las empresas para aprobarla?

Una de las iniciativas propuestas por la presidenta de México, Claudia Sheinbaum, es la reducción de la jornada laboral a 40 horas, misma que también impulsa la Secretaría del Trabajo y Prevensión Social (STPS). Sin embargo, está bajo debate por el sector privado, quienes piden ciertas garantías para hacer una realidad dicha medida.

¿Qué piden los empresarios para la jornada laboral de 40 horas en México?

Enrique Guillomen Maldonado, dirigente de la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) en Orizaba, fue el que le puso voz a las preocupaciones de los empresarios, principalmente del sector turístico, el cual depende de operaciones continuas.

El mismo dirigente reconoció que la reducción laboral a 40 horas sería un gran beneficio para los trabajadores, pero advirtió que las implicaciones económicas que ese cambio requiere puede afectar a las empresas. Por ello enlistó algunos puntos para poder trasladar a la realidad esa iniciativa.

  • Implementar los cambios de manera gradual para la correcta adaptación de las empresas.
  • Tener flexibilidad con algunos sectores como el turístico o el minero, debido a su dinámica particular.
  • Eximir a industrias estratégicas, como la agroindustria, que tienen operaciones continuas.
  • Otorgar incentivos a las empresas para contratar más personal y evitar sobrecargar a los empleados actuales o incrementar la informalidad.

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Reducción de la Jornada Laboral en México. (Freepik)

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Cabe señalar que en América Latina existen ejemplos como los de Chile y Colombia que redujeron las horas de sus jornadas laborales de forma gradual y flexible, eso arrojó una estabilidad en la productividad y el crecimiento económico no se vio afectado por ello.

Un acuerdo entre empresarios y los legisladores

Héctor Luján, tesorero de la Confederación de Cámaras Nacionales de Comercio, Servicios y Turismo (Concanaco), se sumó a la solicitud de no apresurar la implementación de la iniciativa y recordó que aún es una medida en discusión.

Dicho eso, el tesorero de la Concanaco aseguró que el diálogo entre los empresarios y los legisladores es continuo para analizar todos los escenarios posibles.

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